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            設計集團“知行學院”舉辦“學習貫徹四中全會精神 爭做新時代的好干部”領導人員培訓
            發布日期:2019-12-23 字號:[ ]

            12月20日C級干部四中全會精神培訓1_調整大小.jpg


            12月20日C級干部四中全會精神培訓2_調整大小.jpg


              為加強廣大領導干部政治思想學習,提升領導力,深入貫徹黨的十九屆四中全會精神,中建設計集團“知行學院”12月20日在京舉辦了“學習貫徹四中全會精神,爭做新時代的好干部”C級領導人員培訓。中建管理學院紀工委書記、副院長、教務長譚茶主講,設計集團人力資源部部長于健主持培訓并作總結。

              譚茶圍繞十九屆四中全會精神,從“好干部標準”、“如何選拔培養好干部”、“如何成為好干部”三個角度,結合中國建筑時代發展背景,提出黨員精神、學習進步和選人用人方向等方面的要求。他指出,好干部的標準是要對黨忠誠,要德才兼備,要勇擔當、善作為、業績好;選拔培養好干部要抓好一個原則,六個要素,要堅持黨管干部原則,把握好規劃、導向、程序、實踐、考核、嚴管要素;想成為好干部,就要政治過硬、本領高強。

              加強領導人員培訓,既是貫徹落實中央決策部署的必然要求,也是加強干部隊伍建設的重要手段,更是推動企業高質量發展的迫切需要。設計集團不忘初心,結合行業和企業當前形勢、領導干部成長特點,積極踐行 “六化”發展策略,推動“創新、轉型、發展”,推進集團高質量發展。

              設計集團內聘副總及總師、副總師、職能部門負責人、生產單位負責人分別在現場及各視頻分會場參加了培訓。(人力資源部供稿)

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